中国科学院宁波材料技术与工程研究所　浙江工业技术研究院　宁波工业技术研究院　2016年美国-日本高层次人才专场招聘　东京大学招聘宣讲会

中国科学院宁波材料技术与工程研究所

浙江工业技术研究院

宁波工业技术研究院

2016年美国–日本高层次人才专场招聘　东京大学招聘宣讲会

时    间：　12月10日（周六）

　　　　　14:00-14:30　　签到

　　　　　14:30-16:30　　招聘宣讲会

地    点：　東京都文京区本郷7-3-1学生支援センター三階大会議室

主    办：　东京大学华人科学技术促进会

联系人：　马博士  　  070-1412-0724

　　　　　甘博士    　080-6670-0428

简历投递：刘小青  老师   liuxq@nimte.ac.cn

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关于我们：

　　我们是浙江省唯一一个中国科学院直属研究所，聚焦于新材料的原始创新和集成创新研究，致力于成为知识的源泉、技术的摇篮、产业的引擎。

研究领域：

　　新材料，新能源，精密制造与控制，生物医用材料与工程。

定位和策略：

　　致力于打通科技成果产业化通道，将科技转化为生产力。

　　全球人才，本土创新；全球技术，本土集成。

人才需求：

　　发展中的宁波材料所欢迎优秀的领军拔尖人才和青年俊才的加盟，研究所内设旗舰人才、团队人才、关键人才、春蕾人才、“特聘青年研究员”等人才引进计划。中组部千人计划（长期、短期和青年千人）、中科院率先行动“百人计划”、浙江省海外高层次人才计划（长期和海鸥计划）、宁波市3315计划等将为海外人才回国创新创业提供更多支持！

　　我们特别关注在国内外同行中有重要影响力的顶级人才和优秀的青年俊才，对顶级人才的支持“一事一议”，可给予1-2亿的经费支持，大力招聘中组部“青年千人计划”和工研院“特聘青年研究员”。

　　关于我们的人才计划介绍，请关注：http://hr.nimte.ac.cn/policy.asp

研究单元	需求领域	需求层次
材料技术所	高分子与复合材料	1.        重点引进有国际影响力的顶级人才、中组部“青年千人计划”人才和工研院“特聘青年研究员”。   2.        工研院“旗舰人才”高级研究员、“团队人才”研究员/项目研究员、“关键人才”正高级/高级工程师、“春蕾人才”副研究员， 中科院新“百人计划”。
	功能材料与纳米器件
	海洋新材料应用技术
	磁性材料与机电装备
新能源技术所	光伏技术
	催化和分离技术
	储能技术
先进制造技术所	制造信息技术
	复合材料制造与装备
	功能器件制造与系统
	精密制造工艺与系统
	机器人与智能制造装备技术
慈溪医工所	先进诊断方法与器械
	生物医用材料与器械
	医学影像分析方法与设备
	医疗器械与药物结合
	神经康复机器人

 我们提供的科研条件和待遇：

　　科研条件：根据需要提供办公和试验用房，根据岗位不同，提供50-1000万(顶尖人才可一事一议，上不封顶)的科研启动经费支持，共享工研院已有的公共设备条件；如获得宁波市3315创新团队支持，可另外获得最高2000万元支持。

　　招生条件：材料所有17个研究生学位培养点和2个博士后流动站，即将开始建设“中科院大学宁波材料学院”，提供研究员博士生和硕士生招生条件，提供副研究员硕士生招生条件，可根据需要自主招收博士后；

　　团队建设：团队负责人具有团队建设的自主权，可根据需要招聘团队所需要的员工，具有团队管理的自主权，研究所做好配套服务工作；

　　创新创业环境：浙江省和宁波市经济活跃，创业环境配套成熟，尤其是宁波市材料产业发达并正在建设新材料科技城。研究所鼓励科研人员与企业合作，鼓励成果转移转化和创业。研究所配备专业的转移转化和知识产权管理人员为人才服务，材料所正在建设新材料初创产业园，为人才的成果转移转化提供“最后一公里”的服务；

　　成果激励：宁波材料所实行高绩效环境，有配套成熟的绩效考核机制和成果转移转化效益分配机制，成果转移转化净收益的60%以上归团队支配。

　　工资福利：按照中科院三元结构工资或协议工资，提供具有竞争力的薪酬；本人和子女纳入宁波市社会保障体系；高层次人才享受带薪休假及研究所各类补贴；

　　优惠购房和安家费：“旗舰人才”享受135-160平方米优惠购房（价格约为市场价的50%）和30万元安家费；研究员和项目研究员享受115-125平方优惠购房和20万元安家费；副研究员和管理人才享受100平方优惠购房和10万元安家费。优惠购房前，研究所提供所内客座公寓入住并提供租房补贴。

　　除了研究所的人才待遇外，入选中组部千人计划、浙江千人计划和宁波市3315计划将分别获得250-300万、200万、100万的个人津贴支持。获得支持的人才将可以同时享受研究所提供的补贴和各级人才计划提供的补贴；

　　配偶就业和子女入学：研究所协助引进人才的配偶工作安置，负责安排义务教育段子女的入学等安心工程政策。

招聘团队：

　　本次招聘，崔平院长、张瑞丽副院长、材料技术研究所朱锦所长、先进制造技术研究所杨桂林所长，新能源技术研究所陈亮副所长、叶继春研究员、宋伟杰研究员，将访问美国和日本，与有志回国的人才进行面对面交流，解答人才回国的各类疑问。